12月14日,市职称办谈琴、曹波两位评审老师,携11名冶金专业评委会成员来我集团,开展2017年度冶金专业中级工程师评审工作。据悉,集团共有61名员工顺利通过了此次评审,其中,冶金类19人,冶金机械类21人,冶金电气类21人,通过率达98%。至此,集团工程类专业技术人员已达到1297人。
人才是企业发展的核心竞争力,近年来,集团大力倡导员工不断加强学习,提升自身的职业素养和技术能力,同时通过组织员工参加专业技术资格评审来全面考量专业技术人员的学术知识、技术水平和工作能力。
据悉,集团高度重视此次评审工作,前期,人力资源处通过在集团OA办公平台以及厂报、微信等宣传平台上宣传发动,由员工自行网络报名,并进行资格筛选,随后,人力资源处组织通过筛选的员工进行授课,使其在准备评审材料时能做好充分准备。
“常州市每年开展一次冶金专业中级工程师评审,以往是在市里进行,集团自2013年成为冶金专业评审受理点后,我市每年冶金专业评审均在集团受理点进行。”据人力资源处负责该项工作的人员介绍,此次评审共有包括集团、联谊特种不锈钢、常宝普莱森等6家冶金企业在内的71名员工报名参加,其中,集团员工62名,占比87%。
据评委会主任杨庆介绍,此次评审过程中,评委们根据报名者提交的材料,从其学历、资历、专业技术工作经历、业绩成果以及专业论文的写作情况,进行了全面的审核。
经过评委会的严谨审核,常州市共有69人通过中级工程师评审,其中,集团61人通过评审,通过率达98%。截至目前,集团共有1297名工程类专业技术人员,其中,高级工程师45人,中级工程师335人,初级工程师917人。