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我集团举行技术大比武颁奖仪式
图1 颁奖仪式现场(一) 图2 颁奖仪式现场(二) 9月17日上午,我集团在行政大楼一楼阶梯会议室隆重举行炼铁厂、三炼钢技术大比武颁奖仪式,集团常务副总裁、常州中天总经理刘伟为李阳、邵旭兵等10名技术能手颁奖。 岗位练兵、技术比武工作是企业管理中的一项综合性、系统性、长期性的基础工作,是立足生产实际,对职工思想、技术技能有步骤、分层次实施综合治理的过程,为打造思想过硬、技术过硬的职工队伍,挖掘技术苗子,提升员工的整体素质,集团从6月份开始,以炼铁厂、三炼钢为试点单位,按照《关于开展生产厂技术大比武活动的通知》要求,依靠各有关部门的通力协作,经过广泛宣传、精心准备、有效组织、和谐管理,成功举办了历时两个半月的技术大比武活动。活动中,两个试点单位的243人接受了人力资源部的理论、实践培训和应知、应会考核,及格率达到了81.6%。而通过这次技术比武活动,一些关键技术岗位的操作人员进步明显,一批勤于学习、技术过硬的知识型员工脱颖而出,员工工作积极性和工作热情也普遍高涨,为技术比武活动在全集团范围内有序、有效开展奠定了基础。 经对参加技术大比武活动的各选手综合成绩严格、公正评比,集团决定授予炼铁厂值班工长李阳、三炼钢合金工邵旭兵等10人技术能手称号,并嘉奖人民币5000元;对炼铁厂值班工长陈剑坤、三炼钢合金工俞斌等10名优胜者嘉奖3000元;对炼铁厂上料工周丽芳、三炼钢摇炉工罗伟明等10名优胜者嘉奖人民币2000元。 集团副总裁、常州中天公司副董事长周永平宣读了表彰决定,集团常务副总裁、常州中天公司总经理刘伟为10名技术能手颁奖并作重要讲话。 刘总指出,提升员工技能水平不会一蹴而就,更不会一劳永逸。各厂、相关处室要以总结表彰为起点,积极宣传,广泛动员,在全集团范围内开展轰轰烈烈的练兵活动;要持续开展员工技能培训,发现问题,找到差距,调整思路,制定对策,使技能练兵卓有成效;要反复总结,取长补短,开展座谈,交流经验会,形成独具中天特色的技术比武体系,构建技能晋升通道。 另外,刘总还对技术大比武活动提出了三点意见:爱岗敬业争做表率,勤学苦练有序提升;技能练兵功在平时,健全体系纵深开展;选贤任能构建梯队,培养骨干为我所用。
【发布日期:2009-09-22】
国开行党委委员赵建平来我集团调研
图1 董事长、总裁董才平迎接范燕青、赵建平一行 图2 范燕青、赵建平一行参观公司陈列室 9月14日下午,国家开发银行党委委员、行长助理赵建平在常州市委书记范燕青和国开江苏分行行长郭林的陪同下,来我集团进行调研,并就国外选矿与开采等事宜与我集团董事长、总裁董才平进行了亲切交流。 国家开发银行是1994年3月17日成立、直属国务院领导的政策性金融机构,在全国30个省(市、自治区)设有32家分行。其主要任务是集中资金支持基础设施、基础产业和支柱产业大中型基本建设、技术改造项目及其配套工程(“两基一支”)建设,并对所投项目在资金总量和资金结构配置上负有宏观调控职责。国开江苏分行曾于去年7月下旬与我公司进行了初步接触,行长郭林在市委书记范燕青的陪同下对我集团进行了实地考察,并在随后的金融风暴中,在政策允许范围内给予了我集团强有力的资金支持,为我集团攻坚克难、稳步发展提供了可靠保障。 在董事会议室,董总对国开行近年来对中天钢铁的大力支持和帮助表示了诚挚的谢意。董总指出,在国开行的真诚帮助下,中天钢铁于去年11月份矿石价格低谷期购买了09年全年的低价矿,为集团于金融危机中保持效益持续稳定增长奠定了扎实的成本基础;而与国开江苏分行的友好、成功合作,也为集团扩大经营规模、提升产能、做强做大倍增了信心。 国开行党委委员、行长助理赵建平指出,常州市的核心竞争力来源于像中天钢铁这样的地方重点骨干企业,全力支持重点企业健康稳步发展,是国开行义不容辞的责任。赵建平认为,在风云变幻的金融大环境下,中天钢铁应当抓住机遇拓展市场,不断做大做强,全面提升综合实力,树立推动常州经济更好更快发展的榜样。此外,赵建平还鼓励我公司 “走出去”,在国外进行矿石资源的筛选和开采,并承诺在政策允许范围内给予我集团强有力的资金支持。 市领导朱晓敏、常青,集团领导高一平、刘伟等陪同调研。
【发布日期:2009-09-15】
我集团成为海关A类管理企业
目前,集团被南京海关授予A类企业管理资格,这使我集团在今后的贸易货物通关时,可以享受到相应的通关便利。 国贸公司成立以来,本着诚信经营的管理理念,在和海关的长期通关工作中,通过自身的严谨工作,在通关时未出现过任何差错,受到上级部门的肯定,而被授予A类企业管理资格,这就相当于给我们授了“诚信牌”,在公司今后的贸易通关时,可以享受到相应的通关便利,如对应当查验又不便在通关现场实施查验的进出境货物,我们就可以申请海关派员到公司结合生产或装卸环节实施查验;又如,在业务现场优先办理货物申报、查验、放行等手续;还可以优先办理安排在非工作时间和节假日办理预约通关手续;还能按规定实行银行保证金台账“空转”或不实行银行保证金台账制度;还能优先办理加工贸易备案、变更、报销等手续;更可以优先办理报关注册登记手续等一系列通关便利措施。 A类企业管理资格更成为我们企业的无形资产。对国外客商而言,这是经过海关总署审定的诚信标志,在以后签订合同、洽谈生意时,外商都是认可的。 诚信守法是企业健康发展的前提,在以后的贸易活动中,国贸公司将一如既往,珍惜荣誉,抓住机遇,为集团做大做强争作贡献!
【发布日期:2009-09-15】
2009中国企业500强、制造业企业500强、服务业企业500强发布--我市一批企业入选
2009-09-08 本报讯 5日,由中国企业联合会、中国企业家协会主办的2009中国企业500强发布暨中国大企业高峰会在杭州市举行。 大会发布了2009中国企业500强、2009中国制造业企业500强和2009中国服务业企业500强,我市分别有4家、8家、3家企业入选。同时,我市名列中国企业500强的3家企业还进入了中国企业500强收入增长最快的百家企业。 (韩晖) 我市企业在中国企业500强排位 销售收入(万元) 中天钢铁集团有限公司 223位 2578730 百兴集团有限公司 301位 1823637 江苏申特钢铁有限公司 378位 1416757 亚邦化工集团有限公司 490位 1074665 我市企业在中国制造业企业500强排位 销售收入(万元) 中天钢铁集团有限公司 116位 2578730 百兴集团有限公司 164位 1823637 江苏申特钢铁有限公司 212位 1416757 亚邦化工集团有限公司 288位 1074665 常州金源铜业有限公司 364位 793983 江苏上上电缆集团 389位 697849 江苏江南实业集团有限公司 484位 503589 江苏常发实业集团有限公司 498位 489479 我市企业在中国服务业企业500强排位 销售收入(万元) 江苏亚邦医药物流中心有限公司 221位 482801 常州市化工轻工材料总公司 498位 120649 常州大亚进出口有限公司 500位 119700 我市企业在中国企业500强收入增长最快百家企业排位 收入增长率 百兴集团有限公司 45位 54.80% 中天钢铁集团有限公司 71位 44.52% 江苏申特钢铁有限公司 91位 38.69%
【发布日期:2009-09-08】
集团余热发电项目顺利通过国家初审
8月28日上午,由大连市投资审核中心、青岛市节能监察中心组成的节能量核查小组在国家财政部、国家发改委委托下,来我集团对低温余热利用发电工程奖励资金项目进行初步审核。集团副总裁赵金涛率总工程师郭志保、常州中天副总经理许九华陪同核查组开展审核工作。 根据国家财政部、国家发改委下发的《对节能技术改造项目节能量进行专项核查的通知》和国家发改委、财政厅《关于印发<节能项目节能量审核指南>的通知》要求,核查组遵循客观独立、公平公正、诚实守信、实事求是的原则,采用文档查阅、现场观察、分析计算、随机访问和座谈会等方法,对我集团2009年申报的低温余热利用发电工程奖励资金项目进行严格审查。 核查组首先在行政大楼多功能会议室听取了我集团总工程师郭志保的项目情况汇报,并仔细查阅了项目相关数据资料,就该项目的工作原理、能源消耗的购入、使用、库存记录和台帐、能源统计报表、财务报表、产品生产报表、能源监测报告等内容向我方进行了仔细询问。随后在集团副总裁赵金涛陪同下,核查组深入现场,对低温余热发电技术所依附的主体——180平米烧结、电炉和蓄热式加热炉进行实地勘察并摄影存档。 在对该项目进行全面审查检阅后,核查组成员一致认为我集团低温余热利用发电项目材料齐全、准备充分、实施能源利用和设备运行情况良好,申报节能量为40800吨标准煤,项目预计取得的节能量为39227.532吨标准煤,同意通过初审。 据悉,该项目终审将于2010年进行。
【发布日期:2009-09-07】
码头集装箱业务又添生力军
图为正在工作中的卡尔玛起重机 随着一台崭新的标号为“N2”的卡尔玛起重机成功吊起一只承重集装箱大柜时,现场所有的人都为之欢呼雀跃,这标志着录安洲长江码头从此告别集装箱场地仅有一台卡尔玛进行装车翻箱的历史,集装箱业务量将得到进一步跃升。 录安洲长江码头自2008年试运营以来,集装箱业务量在商务部门的努力开拓下,箱量呈逐月上升态势。尤其是跨入2009年后,在全球经济危机的大气候下,录安洲码头集装箱业务却一枝独秀,逆势而上,从1月份的1493TEU猛增至7月份的6923TEU,创造了常州港建港以来的最高集装箱业务量。在录安洲码头集装箱业务的大好形势影响下,常州新长江码头公司被迫全部放弃集装箱业务。目前,录安洲码头已与中国远洋、中国海运、韩进海运、长荣、以星、大阪三井、美国总统、地中海航运、太平船务、东方海外等国内外知名公司签署了集装箱管理堆存协议,实现了引凤入巢、百家争鸣的良好局面。 但是,随着业务量的迅速增长,单一的装卸生产线逐渐显得捉襟见肘,常常出现码头上集装箱班轮等候装卸集装箱以及海关卡口的集卡车辆排起长龙的现象,时间一长,许多客户尤其是外贸大客户逐渐对公司产生了不满,久而久之,必将对公司集装箱业务产生严重影响。为此,公司领导迅速作出决策,本着节约成本的宗旨,通过有关部门的协调和接洽,最终将常州新长江码头公司原有的一台旧卡尔玛(标号为“N2”)以低价采购到公司,并安排装备技术处与上海卡尔玛制造公司进行磋商,对N2进行全面修复。 为了尽快使N2投入使用,以解集装箱装卸工作的燃眉之急,经过双方公司认真协商后决定,由卡尔玛公司派人进驻录安洲码头公司,对N2进行现场解体,并以最快的速度将产自瑞士的发动机运往上海总部进行全面维修、更换,驻录安洲人员对其余解体构件进行现场维修与保养,尽一切办法缩短维修时间。公司装备技术处专门成立维修小组,全力协助卡尔玛公司专业维修人员的辅助工作。在全体人员的通力协作下,原本需要两个月的维修时间缩短到了一个月,并一次性成功交付使用。 日前N2的顺利投用,不仅全面缓解了集装箱场地装卸设备少,箱量受限的不利局面,而且对今年公司完成集团上级部门要求的集装箱量“保6争8”(意即2009年东升港口保证完成6000标箱的集装箱业务,争取完成8000标箱的集装箱任务)的任务起到了关键性的作用,录安洲长江码头在此基础上,将面向社会全面开拓集装箱业务,力争在一号集装箱专用泊位建成后,实现年吞吐量10万TEU的宏伟目标。
【发布日期:2009-09-07】
集团电工、钳工技师培训开班
图为培训开班仪式现场 为进一步提高员工岗位操作技能、满足企业持续发展的需要,培养出一批高技能人才,在武进职教中心校的大力支持及公司相关部门、分厂的大力配合下,我集团钳工、电工技师培训班分别于8月18日、22日顺利开班。 本次培训是由武进职业教育中心校承办,负责授课、出题、考试、评分鉴定等工作,所有参加培训的员工将在培训结束后统一按照《中华人民共和国国家职业标准》二级(技师)的应知、应会进行考核,培训考试的成绩将作为“中天钢铁钳工、电工技师技能大赛”的成绩,考试前三名将获得“常州市技术能手”的称号。技能大赛优胜者将被授予“公司技术能手”荣誉称号,并设立一、二、三等奖,奖金分别为2000元、1500元、1000元。在电工、钳工技师培训中取得技师证书的员工(部门负责人认可并且聘任在相应技术岗位上工作的),可享受每月100元的技能津贴。 作为提高员工综合素质和技能水平、应对各项工作挑战和提高综合技术水平的一项重大措施,此次职业技能提升培训受到了集团与人力资源部领导的高度重视。据培训负责人指出,此次给学员授课的都是武进职业教育中心校具有丰富授课经验的专业老师,参加培训的员工都是公司的骨干力量,此次培训为大家提供一个集中学习、相互比拼、共同进步的机会,集团希望大家能把握这次充电、交流、提升的机会,培养终身学习意识,将此次培训作为一个新的起点,加强实践锻炼,不断提高工作能力,成为将来我集团那支综合素质高、业务技能强的高素质人才队伍中的一员。
【发布日期:2009-09-07】
全国民企500强最新排名出炉 我市17家企业上榜
2009-09-02 本报讯 记者昨天获悉,2008年度全国工商联上规模民营企业调研结果近日在北京发布,全国工商联上规模民企500强中,我市有17家上榜,比去年增加4家。 这是全国工商联连续开展的第11次调研,以2008年度营业收入3亿元以上民营企业为调研对象,我市工商联共对123家上规模会员企业进行了调研。 2008年是国内外经济环境变化较大的一年,尽管面对国际金融危机和国内经济周期双重压力的严峻经济形势,在国家政策支持和企业努力下,我市民营企业仍得到了长足发展,“民企500强”进榜企业基本保持稳定。江苏金峰水泥集团、常州亿晶光电科技有限公司、瑞声声学科技(常州)有限公司、江苏康泰化学集团有限公司等4家成为新进榜企业,其余13家为连续两年进榜企业,并有8家企业排名有所上升。 来源:常州日报 周玲 朱雅萍 17家企业排位 中天钢铁集团有限公司 19位 百兴集团有限公司 41位 江苏申特钢铁有限公司 63位 亚邦化工集团有限公司 88位 江苏上上电缆集团 149位 江苏常发实业集团有限公司 180位 常州天合光能有限公司 200位 江苏江南实业集团有限公司 250位 江苏华朋集团有限公司 270位 江苏新城实业集团有限公司 282位 江苏金峰水泥集团 360位 江苏国强镀锌实业有限公司 370位 月星集团 411位 常州亿晶光电科技有限公司 485位 瑞声声学科技(常州)有限公司 486位 江苏康泰化学集团有限公司 491位 常州轨道车辆牵引传动工程技术研究中心 499位
【发布日期:2009-09-07】