常州市市长质量奖是常州市人民政府设立的质量奖项，授予本市实施卓越绩效管理、取得突出经济效益和社会效益的企事业单位以及长期从事质量工作、对常州市经济社会发展做出卓越贡献的个人，旨在促进全市企业进一步提升科学管理水平，提高核心竞争力，加快推进质量强市建设进程。

      评审流程按照首次会议、高层汇报、现场参观、中干座谈、员工座谈、卓越绩效基础知识考试、典型案例发表、末次会议的议程进行。集团总裁助理王郢对评审组一行到来表示欢迎，并围绕组织概述、领导、战略以及结果四方面内容进行了汇报。

      经历21年跨越式发展，集团已成为年营业收入超1900亿元，业务涵盖钢铁冶炼、深加工服务、教育等多个板块的大型钢铁联合企业。为抓住高质量发展的时代新机遇，目前，集团已全面开启“一总部、多基地”的发展模式。

评审专家组在听取汇报后，依据《卓越绩效评价标准》、《卓越绩效评价准则实施指南》等标准要求评审，参观企业形象展示馆，深入现场，对集团市场营销、人力资源、基础设施等方面进行全面评审，并与集团干部、员工进行“面对面”交流，并组织了卓越绩效基础知识的考试。

      在末次会议上，评审专家对集团技术创新、人才培养等方面取得的成绩表示肯定，一致认为，集团高层领导始终坚守实业初心，深耕企业文化建设，引领企业高质量发展；重视技术创新，打造行业技术高地；坚持绿色发展，促进企业可持续发展；持续推进信息化建设和数字化转型，推动企业高质量发展；积极开拓市场，建立品牌形象。同时，评审组专家对部分环节提出了宝贵意见和改进建议，希望企业加强战略管理的系统性，做好市场和政策的研判以及风险管控，系统规避运营风险。

      点评结束后，王郢对专家组在评审中对集团管理给予的指导和帮助表示感谢。他表示，本次评审加深了对卓越绩效的理解，存在的薄弱点将在随后逐步改进，加强自身优势，进一步推进卓越绩效模式的应用，持续夯实基础管理，为集团的高质量发展提供更加有力的管理支撑。

      据悉，10月将进入下一环节“问询答辩”。常州市市长质量奖最终的评选结果将于12月公布。