自8月14日正式报到以来，2023届签约大学生在集团常州基地先后完成入职体检、班委竞选等准备工作，于16日正式迎来为期18天的入职训练营。
      开班典礼上，集团执行董事、副总裁赵金涛勉励签约大学生要有逐梦前行的信心、深耕一线的决心、脚踏实地的恒心，把干事创业的一腔热血与集团的远大梦想紧密结合，干出一番无愧人生的精彩事业。中天特钢公司领导吴献阳、叶玉奎，各部处室、分厂一把手等近百人出席活动。
      “去生产一线更能发挥自身专业优势。”毕业于北京科技大学冶金工程专业的2020届签约大学生杨谱，前不久刚竞聘成为炼钢厂二级技术助理，他以“过来人”的身份，讲述了集团人才培养的方针政策，以及签约大学生该如何把握机会，在职业生涯起点打好基础。
      从2016年毕业于中天实验学校，到选择安徽工业大学冶金工程专业，再到来中天钢铁实习和入职，2023届签约大学生王诚与中天结下了11年的不解之缘，“从小我就接受了中天文化的熏陶，这次能够加入中天我感到很开心。”王诚表示，将认真参加训练营各项课程，提前了解和掌握岗位所需的专业知识及注意事项，努力成为思想进步、技术过硬、扎实肯干的优秀员工。
      中天特钢公司常务副总经理吴献阳现场介绍了特钢公司的战略定位、产品技术、远景规划等，他表示，在集团健全完善的人才培养体系，以及“敢想敢干，小损失试错”的特钢文化激励下，签约大学生要毫无顾虑地展现自身所学所能，早日成为中天高质量发展的骨干力量。
      “胸怀有多大，舞台就有多大。有多大的格局，就能成就多大的事业。”赵金涛指出，中天钢铁能有今天的辉煌成绩，是老中青三代人团结一心、艰苦奋斗出来的。他希望签约大学生一定要从中天的发展历程中汲取智慧和力量，认准定位、找准方向，心怀梦想、干出事业。
      赵金涛指出，“有德有才提拔重用，有德无才培养使用，无德有才限制使用，无德无才坚决不用”是集团始终坚持的选才方针，希望签约大学生一定要发扬肯吃苦、不怕苦的精神，在深耕一线中锤炼意志，在厚积薄发中实现价值，努力成为有德有才的复合型人才，站出来供集团挑选。
       “00后”更有想法、更有冲劲、极具改革与创新精神，赵金涛希望，签约大学生一定要带着开阔的眼界、天马行空的想象力，将理论知识与实践操作相结合，不浪费专业的优势，不辜负父母的期望，爱岗敬业、开拓创新、勇于突破。
      “‘进了中天门，就是中天人’，我们会全力做好后勤保障工作，让大家没有后顾之忧。”赵金涛指出，“事业留人、待遇留人、情感留人”是集团一贯的人才理念，宿舍升级改造、组织交友联谊、安排配偶工作、分配人才公寓、中天子女入学等等，只要签约大学生有实际需求的，集团董事局一定会认真研究、做好服务，营造家的感觉。

      针对签约大学生的培养工作，赵金涛还特别要求，各部门要充分发挥“双导师制”的培养优势，人生导师和岗位师傅一定要给予签约大学生足够的重视，要帮助解决工作生活上遇到的难题，要积极带教参加技术创新项目等。
      据悉，本次训练营主题为“汇聚新力量、共筑中天梦”，涉及角色认知、通用知识、实践交流、军训拓展4大板块，内容丰富、形式多样，具体包括安全教育、企业文化、工艺流程、高管进课堂、竞技比赛等文娱课、专业课、体能课等，旨在帮助大学生尽快适应角色转换，以饱满的精神状态迅速投入集团高质量发展新征程。