又迎来一个忙碌的工作日！这一天是星期一，早上7点30分，正值上班高峰期，员工们陆陆续续戴着帽子、推着车子有序进入集团大门。“同志，请把帽扣扣好！”简单的一句话从我耳边飘过。我扭头瞧了瞧，原来是一位刚二十出头的年轻小伙把帽扣顶在头顶，黄色的安全帽还戴歪了。只见他推着车，加快了脚步，就此想逃脱保卫处同志的“纠缠”，而就在他转动电动车手柄的一瞬间，保卫处同志快步上前一把抓住了他，“把帽子戴好了……”  

    保卫处同志的较真劲儿，让我感动！他们可以睁一只眼闭一只眼，他们可以选择不去提醒，也可以选择不去拦车，做个旁观者，但他们没有。他们并不会因为自己简单的一句话、细微的一个动作多加一分钱工资，有时候还会得到别人的不理解，好心提醒换来的却是别人的心里反感与冷眼相对。但他们坚持这样做了，正是因为有了他们的这种“较真”精神，不去做个旁观者，才有了我们员工安全出行的保障。

    他们的较真劲儿，也恰恰体现出如今集团稀缺的一种工作态度，这种工作态度是难能可贵的。事情背后，是一种对自身职业的高度责任意识，是一股促进企业整体向上的力量源泉。对于我们每一名员工而言，责任两字重千钧，我们每一名员工虽职务不同、岗位有别，但大家肩上都承担着共同的安全文明生产重任，而要想把这个过程做好，收获结果，这其中离不开我们员工之间的那股“较真”精神。相反，同事之间相互和稀泥，个个都是“和事佬”的话，这样将会给我们的企业带来巨大的内忧。

    有些员工会经常把“较真”与做事钻牛角尖、多管闲事联系到一起。我想说，如果较真，是为了保障企业切身实际利益，是为了稳定安全生产秩序，是为了保护员工不受到任何身体伤害……那么，这种较真，应该时时刻刻都要受到大力提倡，让这种稀缺的“较真”精神成为我们每位员工应具有的品质。

    让我们为保卫处同志的“较真”精神点赞，也为那些在工作中认真钻研、积极进取，敢于指出别人缺点与不足，敢于说真话的员工点个赞。